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UN CONSEILLER

fleche

Je consulte ma fiche formation, en Pays de la Loire.

Titre professionnel agent de service médico-social

Retravailler dans l'ouest

1 session
Périodes
Voies d'accès
Lieu
Validation
Session n° 1
26/05/2026 au 06/10/2026
Formation adulte
Blain
Totale Accessible par blocs de compétences

Bloc de compétences

  • Réaliser le nettoyage et le bionettoyage des locaux en s'adaptant à la présence des résidents
  • Contribuer aux prestations du service hôtelier en respectant les standards de qualité de l'établissement
  • Contribuer à l’accompagnement du résident dans sa vie quotidienne en tenant compte du projet personnalisé
1 sessions
Session n° 1
26/05/2026 au 06/10/2026

Blain
Formation adulte
Totale
Accessible par blocs de compétences

Bloc de compétences

  • Réaliser le nettoyage et le bionettoyage des locaux en s'adaptant à la présence des résidents
  • Contribuer aux prestations du service hôtelier en respectant les standards de qualité de l'établissement
  • Contribuer à l’accompagnement du résident dans sa vie quotidienne en tenant compte du projet personnalisé
1 sessions
Périodes
Voies d'accès
Lieu
Validation
Session n° 1
26/05/2026 au 06/10/2026
Formation adulte
Blain
Totale Accessible par blocs de compétences

Bloc de compétences

  • Réaliser le nettoyage et le bionettoyage des locaux en s'adaptant à la présence des résidents
  • Contribuer aux prestations du service hôtelier en respectant les standards de qualité de l'établissement
  • Contribuer à l’accompagnement du résident dans sa vie quotidienne en tenant compte du projet personnalisé

1 sessions

Session n° 1

26/05/2026 au 06/10/2026
Formation adulte
Blain
Totale
Accessible par blocs de compétences

Bloc de compétences

  • Réaliser le nettoyage et le bionettoyage des locaux en s'adaptant à la présence des résidents
  • Contribuer aux prestations du service hôtelier en respectant les standards de qualité de l'établissement
  • Contribuer à l’accompagnement du résident dans sa vie quotidienne en tenant compte du projet personnalisé

Descriptif de la formation

Réaliser le nettoyage et le bionettoyage des locaux en s'adaptant à la présence des résidents

  • Nettoyer les locaux et les sanitaires communs dans le respect des modes opératoires
  • Appliquer des protocoles de bionettoyage des chambres et des surfaces

Contribuer aux prestations du service hôtelier en respectant les standards de qualité de l'établissement

  • Contribuer au service du linge du résident et de l'établissement
  • Servir les repas des résidents dans le respect des consignes de l'équipe soignante

Contribuer à l'accompagnement du résident dans sa vie quotidienne en tenant compte du projet personnalisé

  • Accompagner le résident dans ses déplacements et dans sa vie sociale en respectant les consignes de l'équipe soignante
  • Accompagner le résident à prendre son repas et à boire en autonomie dans le respect des consignes de l'équipe soignante
Accéder à l’emploi durable dans le domaine des services à la personne Sécuriser son temps de travail grâce à une attention particulière portée à l’organisation et au développement de l’activité multi-employeurs Obtenir une qualification professionnelle concrétisée par une certification complète ou partielle du titre professionnel « Agent de service Médico-social » (niveau 3 - CAP)

Titre professionnel agent de service médico-social

Réaliser le nettoyage et le bionettoyage des locaux en s'adaptant à la présence des résidents

  • Nettoyer les locaux et les sanitaires communs dans le respect des modes opératoires
  • Appliquer des protocoles de bionettoyage des chambres et des surfaces

Contribuer aux prestations du service hôtelier en respectant les standards de qualité de l'établissement

  • Contribuer au service du linge du résident et de l'établissement
  • Servir les repas des résidents dans le respect des consignes de l'équipe soignante

Contribuer à l'accompagnement du résident dans sa vie quotidienne en tenant compte du projet personnalisé

  • Accompagner le résident dans ses déplacements et dans sa vie sociale en respectant les consignes de l'équipe soignante
  • Accompagner le résident à prendre son repas et à boire en autonomie dans le respect des consignes de l'équipe soignante
Accéder à l’emploi durable dans le domaine des services à la personne Sécuriser son temps de travail grâce à une attention particulière portée à l’organisation et au développement de l’activité multi-employeurs Obtenir une qualification professionnelle concrétisée par une certification complète ou partielle du titre professionnel « Agent de service Médico-social » (niveau 3 - CAP)

Retravailler dans l'ouest

8 impasse de Belgique CS 53167
44000 Nantes

02-49-09-14-59

Du 26/05/2026 au 06/10/2026

  • en centre : 420 heures
  • en entreprise : 175 heures
  • Temps plein
  • Cours de jour

  • Formation adulte

Lieu de la formation

Retravailler dans l'ouest - site Blain
28 bis rue Bizeul 44130 Blain
02-49-09-14-59
candidat.rwo@retravailler.org

Financements possibles

Région Formation
  • Rémunération de fin de formation Pays de la Loire (R2F)
  • Compte personnel de formation (CPF) - session potentiellement éligible
  • PROGRAMME REGION - 1 emploi = 1 formation

Réunions d'information collective

  • 07/04/2026 - de 09h00 à 12h00
  • 28/04/2026 - de 09h00 à 12h00

Réunions d'information collective

  • 07/04/2026 - de 09h00 à 12h00
  • 28/04/2026 - de 09h00 à 12h00

  • "Contacter l'organisme pour participer !"


    • Pré-requis

      > Niveau d’entrée :
      • Sans niveau spécifique
      > Type de prérequis :
      • Motivation
      • Projet professionnel validé
      • Intention d’embauche
      • Avoir quitté la formation initiale
      • Niveau A2 du CECRL
      > Commentaire prérequis :
      • Prérequis : Avoir levé les freins à l’entrée en formation professionnelle.   Public visé :   - Personnes en recherche d'emploi, de plus de 16 ans (sous réserve des conditions réglementaires d’exercice des métiers), de tous niveaux. 
      - Personnes placées sous-main de justice. Ces entrées se font sur la validation d’un projet d’insertion professionnelle par les services pénitentiaires d’insertion et de probation (SPIP) et des services référents (France Travail ou mission locale).  - Constituent un public prioritaire : les personnes sortant d’une formation PRÉPA et dont l’orientation vers le dispositif 1 Emploi = 1 Formation a été validée ; les personnes en situation de handicap bénéficiaires de l’obligation d’emploi (BOETH). 
    • Objectif général : Certification

    • Blocs de compétences

      Cette formation peut être accessible totalement ou partiellement. Se renseigner auprès de l’organisme.

      > Réaliser le nettoyage et le bionettoyage des locaux en s'adaptant à la présence des résidents
      • Nettoyer les locaux et les sanitaires communs dans le respect des modes opératoires Appliquer des protocoles de bionettoyage des chambres et des surfaces
      • Mise en situation professionnelle : 00 h 45 min Le candidat tire au sort un numéro correspondant aux consignes et au protocole à appliquer. Durant 45 minutes, * le candidat prépare le chariot de bionettoyage, applique un protocole de bionettoyage de la chambre d’un résident, nettoie un local sanitaire. * il nettoie et range le matériel et le chariot ; * il renseigne le support de traçabilité ; * il commente son intervention et répond aux questions du jury. Au cours de la mise en situation professionnelle le candidat respecte les règles d’hygiène et les mesures de prévention des risques professionnels. Durée totale de l’épreuve pour le candidat : 00 h 45 min
      > Contribuer aux prestations du service hôtelier en respectant les standards de qualité de l'établissement
      • Contribuer au service du linge du résident et de l'établissement Servir les repas des résidents dans le respect des consignes de l'équipe soignante
      • Mise en situation professionnelle : 00 h 30 min Le candidat tire au sort un numéro correspondant à un scenario, des consignes et un protocole à appliquer. Durant 30 minutes * le candidat refait le lit inoccupé. * Il sollicite le résident à participer au rangement de son linge. * Il prépare le plateau de petit-déjeuner et le pose sur la table de manière adaptée au résident. * Il renseigne le support de traçabilité. * Le jury questionne le candidat à partir de sa prestation. Au cours de la mise en situation professionnelle le candidat respecte les règles d’hygiène et les mesures de prévention des risques professionnels. Durée totale de l’épreuve pour le candidat : 00 h 30 min
      > Contribuer à l’accompagnement du résident dans sa vie quotidienne en tenant compte du projet personnalisé
      • Accompagner le résident dans ses déplacements et dans sa vie sociale en respectant les consignes de l'équipe soignante Accompagner le résident à prendre son repas et à boire en autonomie dans le respect des consignes de l'équipe soignante
      • Mise en situation professionnelle : 00 h 20 min Le candidat tire au sort un numéro correspondant à un scénario avec des consignes. Durant 20 minutes, * Le candidat accompagne le résident à se déplacer, à se laver les mains et à s’installer à table devant le plateau de petit-déjeuner posé sur la table. * Il l’accompagne à prendre son petit-déjeuner en autonomie. * Il échange avec le résident pour l’encourager à être en relation avec les autres résidents et à participer aux animations. * Il transmet à l’équipe soignante les observations recueillies. * Le jury questionne le candidat à partir de sa prestation. Au cours de la mise en situation professionnelle le candidat respecte les règles d’hygiène et les mesures de prévention des risques professionnels Durée totale de l’épreuve pour le candidat : 00 h 20 min
    • Objectifs et Programme

      Réaliser le nettoyage et le bionettoyage des locaux en s'adaptant à la présence des résidents

      • Nettoyer les locaux et les sanitaires communs dans le respect des modes opératoires
      • Appliquer des protocoles de bionettoyage des chambres et des surfaces

      Contribuer aux prestations du service hôtelier en respectant les standards de qualité de l'établissement

      • Contribuer au service du linge du résident et de l'établissement
      • Servir les repas des résidents dans le respect des consignes de l'équipe soignante

      Contribuer à l'accompagnement du résident dans sa vie quotidienne en tenant compte du projet personnalisé

      • Accompagner le résident dans ses déplacements et dans sa vie sociale en respectant les consignes de l'équipe soignante
      • Accompagner le résident à prendre son repas et à boire en autonomie dans le respect des consignes de l'équipe soignante

      Précisions de l’organisme de formation :

      Accéder à l’emploi durable dans le domaine des services à la personne Sécuriser son temps de travail grâce à une attention particulière portée à l’organisation et au développement de l’activité multi-employeurs Obtenir une qualification professionnelle concrétisée par une certification complète ou partielle du titre professionnel « Agent de service Médico-social » (niveau 3 - CAP) Modules d’intégration CCP1 - Réaliser le nettoyage et le bionettoyage des locaux en s’adaptant à la présence des résidents

      • Gestes et postures
      • Nettoyage manuel des sanitaires
      • Documents professionnels : fiche de poste, outils de liaison et traçabilité
      • Connaissance des matériaux et des surfaces
      • Matériel et produits adaptés au nettoyage manuel
      • Nettoyage manuel des surfaces et des sols
      • Nettoyage des vitreries
      • Techniques d’entretien du cadre de vie des résidents dans le respect des protocoles de bionettoyage
      • Règles d’hygiène et de sécurité
      • Documents professionnels : fiche de poste, outils de liaison et traçabilité
      • Techniques de bionettoyage
      • Les bases de la communication
        CCP2 - Contribuer aux prestations du service hôtelier en respectant les standards de qualité de l’établissement
      • Techniques d’entretien du linge et du repassage
      • Le service des repas
      • La communication avec une personne âgée et son entourage
      • La participation à la préparation des repas des résidents
      • HACCP
        CCP3 - Accompagner le résident dans les gestes de la vie quotidienne en tenant compte du projet d’accompagnement personnalisé
      • L’habillement de la personne
      • Les techniques de manutention des personnes et l’aide au déplacement
      • SST
      • Gestes et postures, hygiène sécurité, environnement
      • La communication avec une personne âgée et son entourage
      • Le service des repas
      • Pathologies et régimes alimentaires
      • La communication au sein d’une équipe pluridisciplinaire

    • Résultats attendus

      Obtenir une qualification professionnelle concrétisée par une certification complète ou partielle du titre professionnel « Agent de service Médico-social » (niveau 3 - CAP)

    • Organisation pédagogique

      > Modalité d'enseignement :
      • Formation entièrement présentielle
    • En savoir plus

    • Des liens avec les métiers accessibles avec cette formation

      Personnel polyvalent des services hospitaliers

      Assistance auprès d'adultes

    Source : Cariforef des Pays de la Loire - 277179 - Code établissement : 48426

    La session est déclarée fermée.

    N’hésitez pas, néanmoins, à prendre contact avec l’organisme de formation. Des places se sont peut-être libérées ou de nouvelles sessions programmées prochainement.

    "Pour vous aider dans votre recherche, des chargé(e)s d'information sont à votre disposition."

    • Métiers • Formations • Aides et financements • Lieux et outils d'information
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    * Champ obligatoire
    RAPPEL GRATUIT
    du lundi au jeudi de 9h à 12h30 / 13h30 à 17h et le vendredi de 9h à 12h30

    Nos chargé.e.s d'information répondent à toutes vos questions.
    Nous vous rappelons au moment qui vous arrange.

    "Quand souhaitez-vous être rappelé ?"
    Nos chargé.e.s d'information répondent à vos questions.