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• Permettre à des jeunes âgé·es de 16 à 30 ans, déscolarisé·es, peu ou pas qualifié·es de lever leurs difficultés d'ordre socio-éducatif et d'initier une dynamique de projet professionnel ;
• Dispositif pouvant être ouvert à des bénéficiaires du RSA n'ayant pas les prérequis pour suivre une autre formation régionale ;
• Favoriser l’insertion professionnelle durable des jeunes sans qualification par l’accès à la formation qualifiante, les contrats en alternance ou l’emploi

• L’apprentissage et la consolidation des savoirs fondamentaux : communication écrite et orale, mathématiques, numérique
• L’orientation professionnelle et la construction du parcours de retour à l’emploi et/ou l’accès à la formation qualifiante (alternance forte : environ 50 % du temps de formation).
• Le développement des compétences sociales et personnelles au travers d’activités culturelles, sociales, citoyennes et sportives.

Favoriser l’intégration professionnelle des jeunes demandeurs d’emploi peu ou pas qualifié·es du territoire, en proposant un parcours de formation, adapté dans sa durée et son rythme, par une prise en charge globalisante permettant à la fois de lever les freins psychosociaux, d’acquérir le socle des savoirs de base et de construire un parcours d’intégration professionnelle en s’appuyant sur un réseau de partenaires entreprises et des projets citoyens.