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Savoir lire, comprendre et réaliser un bulletin de paie simple
Savoir lire, comprendre et réaliser les documents associés au bulletin de paieSavoir établir un bulletin de paie
Connaître les règles de base du calcul du temps de travail
Calculer les différents types d'absences et savoir les passer en paie
Connaître les différentes catégories de frais professionnels et leurs régime social / fiscal
Savoir attribuer les cotisations d'un bulletin de salaire selon les profils et connaître le calcul des bases
Appliquer la législation propre à chaque de fin de contrat et calculer les éléments du solde de tout compte   Se former à la sécurité des spectacles les exploitants de lieux de spectacles aménagés pour les représentations publiques.
Identifier, évaluer, prévenir, et gérer des risques inhérents à la nature et à l'activité des lieux de spectacles aménagés pour les représentations publiques.
Permettre aux personnes ayant suivi la formation de déposer la déclaration d'activité d'entrepreneur de spectacle (exploitant de lieu) et d'obtenir le récépissé valant licence "d'exploitant de lieu" depuis le 1er octobre 2019.  
Le régime d'assurance chômage 2016
Les éléments de rémunération des artistes et techniciens : cachets isolés-groupés, heures, services, primes et indemnités
L'indemnisation des frais professionnels et les déductions forfaitaires spécifiques
Établissement d'une paie, les principales règles de calcul et particularités
Bases de cotisations et plafonds spécifiques, assiettes majorées
Le prélèvement à la source et les intermittents du spectacle
Taux particuliers
Tableau de synthèse
Les éditions de documents salariés : attestation employeur mensuelle (AEM), certificat Congés Spectacles
Les principes des déclarations sociales : la DSN, les autres déclarations mensuelles, trimestrielles, annuelles.
Rappels et présentation du bulletin de paie 
Les textes source du droit du travail
Le bulletin détaillé / clarifié
Les information obligatoires / interdites
La détermination du brut et des nets
La hiérarchisation des sources de droits
Temps de travail 
Les règles légales (durée maximale, les repos)
Les heures supplémentaires, les heures complémentaires
La mensualisation, le temps partiel
La modulation du temps de travail 
Le forfait jours
Les absences 
Les méthodes de calcul des absences
Les congés payés / les jours fériés
Entrée / sortie dans l'entreprise
Les arrêts maladie
Les arrêts pour accidents du travail / maladie professionnelle
Le congés maternité / paternité
La subrogation
Les Indemnités Journalières de la Sécurité Sociale / La prévoyance
Le maintien de salaire employeur, la subrogation
Les événements familiaux 
Les frais professionnels 
Les avantage en nature
Les remboursements de frais professionnels
Le télétravail
Les cotisations 
La base de calcul des cotisations 
Les tranches de salaire et les plafonds 
Le prélèvement à la source 
La taxe sur les salaires / La taxe d'apprentissage
Les cotisations particulières :  la CSG/RDS / la réduction générale  / Le Forfait Social / Les compléments maladie et allocations familiales / la réduction et la déduction des heures supplémentaires
Statut cadres / non-cadres et conséquences
La fin de contrat 
La démission et la fin de contrat CDD
Le licenciement (hors licenciement économique)
La rupture conventionnelle
Le solde de tout compte, les documents à remettre au salarié
Les déclarations 
La Déclaration Sociale Nominative (DSN) / La DSN Evénementielle