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BTS support à l'action managériale

Sesam Ecole Sup - Sesam Institut

3 sessions
Périodes
Voies d'accès
Lieu
Validation
Session n° 1
01/09/2024 au 30/06/2026
Contrat d'apprentissage Formation adulte
Nantes
Totale

Bloc de compétences

  • Collaboration à la gestion des ressources humaines
  • Optimisation des processus administratifs
  • Gestion de projet
Session n° 2
01/09/2023 au 30/06/2025
Contrat d'apprentissage Formation adulte
Nantes
Totale

Bloc de compétences

  • Collaboration à la gestion des ressources humaines
  • Optimisation des processus administratifs
  • Gestion de projet
Session n° 3
05/09/2022 au 30/06/2024
Contrat d'apprentissage Formation adulte
Nantes
Totale

Bloc de compétences

  • Collaboration à la gestion des ressources humaines
  • Optimisation des processus administratifs
  • Gestion de projet
3 sessions
Session n° 1
01/09/2024 au 30/06/2026
Nantes
Contrat d'apprentissage Formation adulte
Totale

Bloc de compétences

  • Collaboration à la gestion des ressources humaines
  • Optimisation des processus administratifs
  • Gestion de projet
3 sessions
Périodes
Voies d'accès
Lieu
Validation
Session n° 1
01/09/2024 au 30/06/2026
Contrat d'apprentissage
Formation adulte
Nantes
Totale

Bloc de compétences

  • Collaboration à la gestion des ressources humaines
  • Optimisation des processus administratifs
  • Gestion de projet
Session n° 2
01/09/2023 au 30/06/2025
Contrat d'apprentissage
Formation adulte
Nantes
Totale

Bloc de compétences

  • Collaboration à la gestion des ressources humaines
  • Optimisation des processus administratifs
  • Gestion de projet
Session n° 3
05/09/2022 au 30/06/2024
Contrat d'apprentissage
Formation adulte
Nantes
Totale

Bloc de compétences

  • Collaboration à la gestion des ressources humaines
  • Optimisation des processus administratifs
  • Gestion de projet

3 sessions

Session n° 1
01/09/2024 au 30/06/2026
Contrat d'apprentissage
Formation adulte
Nantes
Totale

Bloc de compétences

  • Collaboration à la gestion des ressources humaines
  • Optimisation des processus administratifs
  • Gestion de projet
Consulter la session
Session n° 2
01/09/2023 au 30/06/2025
Contrat d'apprentissage
Formation adulte
Nantes
Totale

Bloc de compétences

  • Collaboration à la gestion des ressources humaines
  • Optimisation des processus administratifs
  • Gestion de projet
Consulter la session
Session n° 3
05/09/2022 au 30/06/2024
Contrat d'apprentissage
Formation adulte
Nantes
Totale

Bloc de compétences

  • Collaboration à la gestion des ressources humaines
  • Optimisation des processus administratifs
  • Gestion de projet
Consulter la session

Descriptif de la formation

  • Conduire l’action administrative en appui aux membres de l’entité
  • Conduire l’action administrative en gestionnaire de dossier
  • Contribuer à la pérennisation des processus
  • Rationaliser l’usage des ressources de l’entité
  • Formaliser le cadre du projet
  • Conduire une veille informationnelle
  • Suivre et contrôler le projet
  • Evaluer le projet
  • Gérer la relation de travail
  • Mettre en œuvre des actions d’amélioration de la qualité de vie au travail
  • Organiser les activités du champ des relations sociales
  • Mobiliser les outils du développement de la performance individuelle et collective
     
Le BTS Support à l'Action Managériale (BTS SAM ex BTS AM) a pour but de former les assistants Manager de demain.
Les titulaires du BTS Support à l’Action Managériale en alternance (BTS SAM) peuvent intégrer la majorité des structures commerciales, industrielles et de services.
Dotés d’une autonomie relativement importante, ces diplômés peuvent prétendre à des emplois d’assistant dans des services où prédominent les activités de communication, de gestion et de documentation.
Les responsabilités seront croissantes avec l’expérience, et pourront déboucher sur des activités d’organisation et d’animation d’un service ou sur la mise en place de projets.

BTS support à l'action managériale

  • Conduire l’action administrative en appui aux membres de l’entité
  • Conduire l’action administrative en gestionnaire de dossier
  • Contribuer à la pérennisation des processus
  • Rationaliser l’usage des ressources de l’entité
  • Formaliser le cadre du projet
  • Conduire une veille informationnelle
  • Suivre et contrôler le projet
  • Evaluer le projet
  • Gérer la relation de travail
  • Mettre en œuvre des actions d’amélioration de la qualité de vie au travail
  • Organiser les activités du champ des relations sociales
  • Mobiliser les outils du développement de la performance individuelle et collective
     
Le BTS Support à l'Action Managériale (BTS SAM ex BTS AM) a pour but de former les assistants Manager de demain.
Les titulaires du BTS Support à l’Action Managériale en alternance (BTS SAM) peuvent intégrer la majorité des structures commerciales, industrielles et de services.
Dotés d’une autonomie relativement importante, ces diplômés peuvent prétendre à des emplois d’assistant dans des services où prédominent les activités de communication, de gestion et de documentation.
Les responsabilités seront croissantes avec l’expérience, et pourront déboucher sur des activités d’organisation et d’animation d’un service ou sur la mise en place de projets.

Sesam Ecole Sup - Sesam Institut

16 rue Gaëtan Rondeau
44200 Nantes

02-40-47-44-39

contact@sesam-ecolesup.com

Site web

Toutes les formations de cet organisme
Du 01/09/2024 au 30/06/2026
  • en centre : 1350 heures
  • temps plein
  • cours de jour
  • Formation adulte
  • Contrat d'apprentissage
La session sur le site de l'organisme

Lieu de la formation

Sesam Ecole Sup - Sesam Institut
16 rue Gaëtan Rondeau 44200 Nantes
02-40-47-44-39
contact@sesam-ecolesup.com


  • Pré-requis
    > Niveau d’entrée :
    • BAC, BAC PRO, BP ou équivalent
    > Type de prérequis :
    • Sans pré-requis spécifique
    > Commentaire prérequis :
    •
    • Être titulaire d’un diplôme de niveau IV (Bac général, technologique professionnel) et avoir des connaissances informatiques de base (tableur, traitement de texte).
    • Sélection sur dossier de candidature, tests écrits et entretien de motivation.

  • Objectif général : certification

  • Blocs de compétences
    > Collaboration à la gestion des ressources humaines
    • Gérer la relation de travail Mettre en œuvre des actions d’amélioration de la qualité de vie au travail Organiser les activités du champ des relations sociales Mobiliser les outils du développement de la performance individuelle et collective
    • Scolaires (établissements publics ou privés sous contrat), Apprentis (CFA ou sections d'apprentissage habilités), Formation professionnelle continue (établissements publics habilités). Ponctuelle écrite Formation professionnelle continue (établissements publics habilités à pratiquer intégralement le CCF pour ce BTS). Ponctuelle écrite Scolaires (établissements privés hors contrat), Apprentis (CFA ou sections d'apprentissage non habilités), Formation professionnelle continue (établissements non habilités), Au titre de leur expérience professionnelle, Enseignement à distance. Ponctuelle écrite
    > Optimisation des processus administratifs
    • Conduire l’action administrative en appui aux membres de l’entité Conduire l’action administrative en gestionnaire de dossier Contribuer à la pérennisation des processus Rationaliser l’usage des ressources de l’entité
    • Scolaires (établissements publics ou privés sous contrat), Apprentis (CFA ou sections d'apprentissage habilités), Formation professionnelle continue (établissements publics habilités). Ponctuelle orale Formation professionnelle continue (établissements publics habilités à pratiquer intégralement le CCF pour ce BTS). CCF 1 situation d'évaluation Scolaires (établissements privés hors contrat), Apprentis (CFA ou sections d'apprentissage non habilités), Formation professionnelle continue (établissements non habilités), Au titre de leur expérience professionnelle, Enseignement à distance. Ponctuelle orale
    > Gestion de projet
    • Formaliser le cadre du projet Conduire une veille informationnelle Suivre et contrôler le projet Evaluer le projet
    • Scolaires (établissements publics ou privés sous contrat), Apprentis (CFA ou sections d'apprentissage habilités), Formation professionnelle continue (établissements publics habilités). CCF 2 situations d'évaluation Formation professionnelle continue (établissements publics habilités à pratiquer intégralement le CCF pour ce BTS). CCF 2 situations d'évaluation Scolaires (établissements privés hors contrat), Apprentis (CFA ou sections d'apprentissage non habilités), Formation professionnelle continue (établissements non habilités), Au titre de leur expérience professionnelle, Enseignement à distance. Ponctuelle orale et pratique
  • Objectifs et Programme

    • Conduire l’action administrative en appui aux membres de l’entité
    • Conduire l’action administrative en gestionnaire de dossier
    • Contribuer à la pérennisation des processus
    • Rationaliser l’usage des ressources de l’entité
    • Formaliser le cadre du projet
    • Conduire une veille informationnelle
    • Suivre et contrôler le projet
    • Evaluer le projet
    • Gérer la relation de travail
    • Mettre en œuvre des actions d’amélioration de la qualité de vie au travail
    • Organiser les activités du champ des relations sociales
    • Mobiliser les outils du développement de la performance individuelle et collective
       

    Précisions de l’organisme de formation :

    Le BTS Support à l'Action Managériale (BTS SAM ex BTS AM) a pour but de former les assistants Manager de demain.
    Les titulaires du BTS Support à l’Action Managériale en alternance (BTS SAM) peuvent intégrer la majorité des structures commerciales, industrielles et de services.
    Dotés d’une autonomie relativement importante, ces diplômés peuvent prétendre à des emplois d’assistant dans des services où prédominent les activités de communication, de gestion et de documentation.
    Les responsabilités seront croissantes avec l’expérience, et pourront déboucher sur des activités d’organisation et d’animation d’un service ou sur la mise en place de projets.

  • Organisation pédagogique
    > Modalité d'enseignement :
    • formation en présentiel

  • En savoir plus

  • Des liens avec les métiers accessibles avec cette formation
Source : Cariforef des Pays de la Loire - 201182 - Code établissement : 36434

La session est déclarée fermée.

N’hésitez pas, néanmoins, à prendre contact avec l’organisme de formation. Des places se sont peut-être libérées ou de nouvelles sessions programmées prochainement.

D’autres organismes proposent cette formation

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