À travers la découverte de secteurs d'activité et de métiers porteurs, les stagiaires développent leur connaissance du monde professionnel et des opportunités d'emploi ou/et de formation (qualifiante, alternance). L'accompagnement proposé vise également à renforcer les compétences de base, à développer les savoir-être professionnels attendus en entreprise et à favoriser l'autonomie dans les démarches de recherche d’emploi et de formation. Au cours du parcours, les stagiaires sont amenés à élaborer, construire et valider un projet professionnel réaliste et cohérent avec leurs aptitudes, leurs aspirations et les besoins du marché du travail.
Modules obligatoires qui pourront varier et être adaptés aux besoins des stagiaires : découverte obligatoire des secteurs et des métiers qui recrutent (visites d’entreprise, immersion en plateaux techniques, présentation des formations qualifiantes sur le territoire), plusieurs stages en entreprises, connaissance de soi, mobilité, travail sur les compétences clés dont numérique, techniques de recherche d’emploi (dont plateforme régionale pour l’emploi), formalisation du projet professionnel en lien avec les métiers qui recrutent = Propreté - Service à la personne – Transport Logistique – Métiers du Bâtiment Jury de validation du projet professionnel.