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Je consulte ma fiche formation, en Pays de la Loire.

PREPA Clés Avenir

Léo Lagrange Formation

7 sessions
Périodes
Voies d'accès
Lieu
Validation
Session n° 7
13/10/2025 au 20/01/2026
Formation adulte
Guérande
Non spécifiée

Bloc de compétences

Session n° 1
12/11/2025 au 06/03/2026
Formation adulte
Ancenis-Saint-Géréon
Non spécifiée

Bloc de compétences

Session n° 2
15/09/2025 au 15/12/2025
Formation adulte
Pornic
Non spécifiée

Bloc de compétences

7 sessions
Session n° 7
13/10/2025 au 20/01/2026
Guérande
Formation adulte
Non spécifiée
7 sessions
Périodes
Voies d'accès
Lieu
Validation
Session n° 7
13/10/2025 au 20/01/2026
Formation adulte
Guérande
Non spécifiée
Session n° 1
12/11/2025 au 06/03/2026
Formation adulte
Ancenis-Saint-Géréon
Non spécifiée
Session n° 2
15/09/2025 au 15/12/2025
Formation adulte
Pornic
Non spécifiée
Session n° 3
15/12/2025 au 03/04/2026
Formation adulte
Saint-Nazaire
Non spécifiée
Session n° 4
13/10/2025 au 20/01/2026
Formation adulte
Saint-Nazaire
Non spécifiée
Session n° 5
08/09/2025 au 08/12/2025
Formation adulte
Saint-Nazaire
Non spécifiée
Session n° 6
17/02/2025 au 31/03/2026
Formation adulte
Saint-Nazaire
Non spécifiée

7 sessions

Session n° 7
13/10/2025 au 20/01/2026
Formation adulte
Guérande
Non spécifiée
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Session n° 1
12/11/2025 au 06/03/2026
Formation adulte
Ancenis-Saint-Géréon
Non spécifiée
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Session n° 2
15/09/2025 au 15/12/2025
Formation adulte
Pornic
Non spécifiée
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Session n° 3
15/12/2025 au 03/04/2026
Formation adulte
Saint-Nazaire
Non spécifiée
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Session n° 4
13/10/2025 au 20/01/2026
Formation adulte
Saint-Nazaire
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Session n° 5
08/09/2025 au 08/12/2025
Formation adulte
Saint-Nazaire
Non spécifiée
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Session n° 6
17/02/2025 au 31/03/2026
Formation adulte
Saint-Nazaire
Non spécifiée
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Descriptif de la formation

  • Ce parcours doit permettre à un public éloigné du marché du travail, de se préparer à accéder à un emploi, à une formation qualifiante ou à l’alternance.
  • A travers la découverte du secteur de l'hôtellerie-café-restauration (HCR) et des métiers qui recrutent, la consolidation des compétences de base et le travail sur les savoir-être professionnels, les stagiaires seront amenés à élaborer, construire puis valider leur projet professionnel dans ce secteur.

PREPA Clés Avenir

  • Ce parcours doit permettre à un public éloigné du marché du travail, de se préparer à accéder à un emploi, à une formation qualifiante ou à l’alternance.
  • A travers la découverte du secteur de l'hôtellerie-café-restauration (HCR) et des métiers qui recrutent, la consolidation des compétences de base et le travail sur les savoir-être professionnels, les stagiaires seront amenés à élaborer, construire puis valider leur projet professionnel dans ce secteur.

Léo Lagrange Formation

22 bis Rue de l'Etoile du Matin
44600 Saint-Nazaire

02-51-76-11-11

pdl@leolagrange-formation.fr

Site web

Toutes les formations de cet organisme
Du 13/10/2025 au 20/01/2026
  • en centre : 285 heures
  • en entreprise : 140 heures
  • Temps plein
  • Cours de jour
  • Formation adulte
La session sur le site de l'organisme

Lieu de la formation

Léo Lagrange Formation - site Guérande
13 rue des Salamandres 44350 Guérande
02-51-76-11-11
pdl@leolagrange-formation.fr

Financements possibles

Région Formation
  • PROGRAMME REGION - Prépa clés avenir

  • Pré-requis
    > Niveau d’entrée :
    • Sans niveau spécifique
    > Type de prérequis :
    • Motivation
    • Avoir quitté la formation initiale
    • Niveau A2 du CECRL
    > Commentaire prérequis :
    •
    • Niveau 4 maximum (niveau de information inférieur ou égal au bac). Dans le cas d'un niveau supérieur une demande de dérogation à la Région est nécessaire au moins une semaine avant le démarrage de l'action.
    • Avoir un niveau A2 (à l’oral) ou être en suite de parcours de l'offre OFII.
    • Avoir levé les freins à l’entrée en formation professionne

  • Objectif général : (re)mobilisation, aide à l'élaboration de projet professionnel

  • Objectifs et Programme

    • Ce parcours doit permettre à un public éloigné du marché du travail, de se préparer à accéder à un emploi, à une formation qualifiante ou à l’alternance.
    • A travers la découverte du secteur de l'hôtellerie-café-restauration (HCR) et des métiers qui recrutent, la consolidation des compétences de base et le travail sur les savoir-être professionnels, les stagiaires seront amenés à élaborer, construire puis valider leur projet professionnel dans ce secteur.
    Modularisation du parcours à partir d’un référentiel de formation composé d’un SAS long d’intégration et de 9 blocs qui pourront varier et être adaptés aux besoins des stagiaires : Bloc 1 : Connaissance de soi :
    • Inventorier ses compétences et atouts
    • Identifier ses intérêts et motivations professionnelles
    • Identifier ses besoins et contraintes personnelles
    • Déterminer le champ des possibles
    • Faire le point sur ses représentations
    • Développer sa confiance en soi
    Bloc 2 : Découverte des métiers du territoire
    • Découvrir son bassin de l’emploi
    • Découvrir l’offre de formation disponible
    • Rencontrer des professionnels
    Bloc 3 : Construction du projet
    • S’approprier la méthodologie du projet
    • Prioriser ses critères de choix
    • Expérimenter des situations professionnelles/formatives
    • Finaliser son projet professionnel
    • Elaborer son plan d’actions
    • Valider son projet professionnel
    Bloc 4 : Développer ses compétences socles
    • Communiquer à l’oral
    • Communiquer à l’écrit
    • Mobiliser un raisonnement logico-mathématique
    • Développer ses compétences en sciences et technologie
    • Pratiquer l’anglais à visée professionnelle
    • Certifications interprofessionnelles
    Bloc 5 : Développer ses compétences numériques
    • Repérer les environnements numériques, les outils
    • Gérer ses dossiers en ligne
    • Utiliser un logiciel de traitement de texte, un tableur, un diaporama
    • Gérer ses démarches en ligne
    • Se former grâce aux outils numériques
    • Gérer son e-réputation et appréhender la notion de cybersécurité
    Bloc 6 : Mobilité
    • Comprendre une consigne et déjouer les pièges cognitifs
    • Démystifier les situations d’examen
    • Découvrir les services de la plateforme mobilité, les aides et financements possibles
    • Se positionner, s’orienter dans l’espace et s’adapter aux aléas
    • Connaître l’environnement du code de la route
    • Gérer son stress et ses priorités
    Bloc 7 : Techniques de recherche d’emploi
    • Organiser sa recherche d’emploi
    • Actualiser ses outils de présentation
    • Créer et actualiser son profil
    • Déterminer son périmètre de prospection
    • Se préparer à l’entretien
    Bloc 8 : Vivre et travailler en France
    • Droits et devoirs du salarié
    • Droits et devoirs de la formation professionnelle
    • Appréhender son environnement social et culturel
    • Adapter sa communication, son comportement aux exigences du monde du travail
    • Appréhender les gestes quotidiens en faveur du respect de l’environnement et d’une gestion maitrisée du budget
    Bloc 9 : Projet collectif
    • Santé et sécurité au travail
    • Sensibilisation sportive culturelle et artistique
    • Transition sociale et écologique
    • Vie citoyenne

  • Résultats attendus

    • A l’issue de la formation, le stagiaire aura validé un projet professionnel et construit un plan d’action réaliste
    • Validation d'un projet professionnel avec Plan A et Plan B. Elaboration d'une "feuille de route" pour l'après-formation. Entrée en emploi ou en formation.

  • Organisation pédagogique
    > Modalité d'enseignement :
    • Formation hybride
Source : Cariforef des Pays de la Loire - 245885 - Code établissement : 58776

La session est déclarée fermée.

N’hésitez pas, néanmoins, à prendre contact avec l’organisme de formation. Des places se sont peut-être libérées ou de nouvelles sessions programmées prochainement.

4 avis
par (anonyme)
Bonne formation, à l'écoute et disponible
Notes
5/5 Accueil
5/5 Contenu de la formation
5/5 Équipe de formateurs
4/5 Moyens matériels mis à disposition
5/5 Accompagnement
Avis émis le 09/06/2025
Formation du 10/02/2025 au 10/04/2025
par (anonyme)
Notes
5/5 Accueil
4/5 Contenu de la formation
5/5 Équipe de formateurs
5/5 Moyens matériels mis à disposition
5/5 Accompagnement
Avis émis le 09/06/2025
Formation du 10/02/2025 au 07/04/2025
par (anonyme)
Peu mieux faire
Notes
4/5 Accueil
2/5 Contenu de la formation
2/5 Équipe de formateurs
2/5 Moyens matériels mis à disposition
2/5 Accompagnement
Avis émis le 11/06/2025
Formation du 23/09/2024 au 16/01/2025
par (anonyme)
Notes
5/5 Accueil
5/5 Contenu de la formation
5/5 Équipe de formateurs
5/5 Moyens matériels mis à disposition
5/5 Accompagnement
Avis émis le 13/06/2025
Formation du 10/02/2025 au 28/05/2025

Région Formation

Pour cette formation, la Région peut vous soutenir !

"Pour vous aider dans votre recherche, des chargé(e)s d'information sont à votre disposition."

0 800 200 303 0 800 200 303 numero vert
• Métiers • Formations • Aides et financements • Lieux et outils d'information
Pour vous aider dans votre recherche, des chargé.e.s d'information sont à votre disposition.
appeler
0 800 200 303 0 800 200 303 numero vert
• Métiers
• aides et financements
• Formations
• Lieux et outils d'information
Contactez-nous par mail, nous répondons à vos questions sur :
• les métiers • les aides et les financements • les formations • les lieux et les outils d'information
" Pour vous aider dans votre recherche, des chargé.e.s d'information sont à votre disposition "
* Champ obligatoire
RAPPEL GRATUIT
du lundi au jeudi de 9h à 12h30 / 13h30 à 17h et le vendredi de 9h à 12h30

Nos chargé.e.s d'information répondent à toutes vos questions.
Nous vous rappelons au moment qui vous arrange.

"Quand souhaitez-vous être rappelé ?"
Nos chargé.e.s d'information répondent à vos questions.