Fiche formation : PREPA Clés Avenir

4 sessions

Périodes

Voies d'accès

Lieu

Validation

Session n° 2

12/02/2024 au 31/12/2024

Formation adulte

Pornic

Non spécifiée

Bloc de compétences

Session n° 1

26/02/2024 au 26/07/2024

Formation adulte

Ancenis-Saint-Géréon

Non spécifiée

Bloc de compétences

Session n° 3

22/01/2024 au 31/12/2024

Formation adulte

Saint-Nazaire

Non spécifiée

Bloc de compétences

4 sessions

Session n° 2

12/02/2024 au 31/12/2024

Pornic

Formation adulte

Non spécifiée

Descriptif de la formation

objectifs:

Ce parcours doit permettre à un public éloigné du marché du travail, de se préparer à accéder à un emploi, à une formation qualifiante ou à l’alternance.
A travers la découverte des secteurs et des métiers qui recrutent, la consolidation des compétences de base et le travail sur les savoir-être professionnels, les stagiaires seront amenés à élaborer, construire puis valider leur projet professionnel.
Développer et consolider l'acquisition des compétences socles, pour la réalisation d'un projet professionnel .

PREPA Clés Avenir

objectifs:

Ce parcours doit permettre à un public éloigné du marché du travail, de se préparer à accéder à un emploi, à une formation qualifiante ou à l’alternance.
A travers la découverte des secteurs et des métiers qui recrutent, la consolidation des compétences de base et le travail sur les savoir-être professionnels, les stagiaires seront amenés à élaborer, construire puis valider leur projet professionnel.
Développer et consolider l'acquisition des compétences socles, pour la réalisation d'un projet professionnel .

A2F Formation - site Saint-Nazaire

23 bis rue de l'Etoile du Matin
44600 Saint-Nazaire

02-51-76-11-11

a2f.secretariat@leolagrange.org

Site web

Toutes les formations de cet organisme

Inscription possible toute l'année

en centre : 245 heures
en entreprise : 166 heures
- La durée est déterminée à partir du SAS de positionnement et d'intégration afin de construire un parcours individualisé.
- La durée moyenne des parcours est de 245 heures.
- Le parcours long est de 450 heures centre maximum et le parcours court est de 280 heures centre maximum.
- La durée hebdomadaire en centre est adaptable de 7 heures à 31.5 heures.
- Les périodes en entreprise varient en fonction du besoin du bénéficiaire (de 0 à 250 heures).
temps plein
temps partiel
cours de jour

Formation adulte

La session sur le site de l'organisme

Lieu de la formation

A2F Formation - Orientation - site Pornic 1
16 boulevard Schumann 44210 Pornic
02-51-76-11-11
a2f.secretariat@leolagrange.org

Itinéraire

Financements possibles

PROGRAMME REGION - Prépa clés avenir

Pré-requis
> Niveau d’entrée :
• Sans niveau spécifique

> Type de prérequis :

• Motivation

• Savoir lire, écrire, parler en français

• Avoir quitté la formation initiale

• Niveau A2 du CECRL
> Commentaire prérequis :
• Prérequis :
- Motivation
- Avoir un niveau A2 (à l’oral) ou être en suite de parcours de l'offre OFII.
- Avoir levé les freins à l’entrée en formation professionnelle.
Public visé :
- Jeunes et adultes de niveau 4 maximum, peu ou pas qualifiés.
- Public éloigné de la formation ou de l’emploi ayant besoin d’être remobilisé et accompagné sur la durée.
- Personnes en situation d’illettrisme.
Objectif général : (re)mobilisation, aide à l'élaboration de projet professionnel
Objectifs et Programme
objectifs:
- Ce parcours doit permettre à un public éloigné du marché du travail, de se préparer à accéder à un emploi, à une formation qualifiante ou à l’alternance.
- A travers la découverte des secteurs et des métiers qui recrutent, la consolidation des compétences de base et le travail sur les savoir-être professionnels, les stagiaires seront amenés à élaborer, construire puis valider leur projet professionnel.
- Développer et consolider l'acquisition des compétences socles, pour la réalisation d'un projet professionnel .
2 types de parcours sont proposés (anciennement RENFORCE et FLASH) un parcours long d'accompagnement à la construction d'un projet professionnel un parcours court permettant de développer les compétences socles. Programme : Modularisation du parcours à partir d’un référentiel de formation composé d’un SAS de positionnent et d’intégration et de 9 blocs qui pourront varier et être adaptés aux besoins des stagiaires : Bloc 1 : Connaissance de soi
- Inventorier ses compétences et atouts
- Identifier ses intérêts et motivations professionnelles
- Identifier ses besoins et contraintes personnelles
- Déterminer le champ des possibles
- Faire le point sur ses représentations
- Développer sa confiance en soi
Bloc 2 : Découverte des métiers du territoire
- Découvrir son bassin de l’emploi
- Découvrir l’offre de formation disponible
- Rencontrer des professionnels
Bloc 3 : Construction du projet
- S’approprier la méthodologie du projet
- Prioriser ses critères de choix
- Expérimenter des situations professionnelles/formatives
- Finaliser son projet professionnel
- Elaborer son plan d’actions
- Valider son projet professionnel
Bloc 4 : Développer ses compétences socles
- Communiquer à l’oral
- Communiquer à l’écrit
- Mobiliser un raisonnement logico-mathématique
- Développer ses compétences en sciences et technologie
- Pratiquer l’anglais à visée professionnelle
- Certifications interprofessionnelles
Bloc 5 : Développer ses compétences numériques
- Repérer les environnements numériques, les outils
- Gérer ses dossiers en ligne
- Utiliser un logiciel de traitement de texte, un tableur, un diaporama
- Gérer ses démarches en ligne
- Se former grâce aux outils numériques
- Gérer son e-réputation et appréhender la notion de cybersécurité
Bloc 6 : Mobilité
- Comprendre une consigne et déjouer les pièges cognitifs
- Démystifier les situations d’examen
- Découvrir les services de la plateforme mobilité, les aides et financements possibles
- Se positionner, s’orienter dans l’espace et s’adapter aux aléas
- Connaître l’environnement du code de la route
- Gérer son stress et ses priorités
Bloc 7 : Techniques de recherche d’emploi
- Organiser sa recherche d’emploi
- Actualiser ses outils de présentation
- Créer et actualiser son profil
- Déterminer son périmètre de prospection
- Se préparer à l’entretien
Bloc 8 : Vivre et travailler en France
- Droits et devoirs du salarié
- Droits et devoirs de la formation professionnelle
- Appréhender son environnement social et culturel
- Adapter sa communication, son comportement aux exigences du monde du travail
- Appréhender les gestes quotidiens en faveur du respect de l’environnement et d’une gestion maitrisée du budget
Bloc 9 : Projet collectif
- Santé et sécurité au travail
- Sensibilisation sportive culturelle et artistique
- Transition sociale et écologique
- Vie citoyenne
Résultats attendus
- A l’issue de la formation, le stagiaire aura validé un projet professionnel et construit un plan d’action réaliste (parcours renforcé).
- A l’issue de la formation, le stagiaire aura renforcé les compétences clés et les savoirs-êtres indispensables à la concrétisation de son projet professionnel (parcours Flash).
Organisation pédagogique

> Modalité d'enseignement :
• formation mixte

Source : Cariforef des Pays de la Loire - 207382 - Code établissement : 43806

La session est déclarée fermée.

N’hésitez pas, néanmoins, à prendre contact avec l’organisme de formation. Des places se sont peut-être libérées ou de nouvelles sessions programmées prochainement.

10 avis

par (anonyme)

Pas du tous adapté à ma situation
« Formation pas adapté pour les personnes sans projet professionnel. Durée trop courte »

Notes

2/5 Accueil

1/5 Contenu de la formation

4/5 Équipe de formateurs

1/5 Moyens matériels mis à disposition

3/5 Accompagnement

Avis émis le 01/08/2023

Formation du 03/04/2023 au 01/08/2023

par (anonyme)

Formatrice et groupe de 6 personnes au top
« Formatrice au top groupe de 6 personnes au top salle bruyante problèmes avec la lumière avec internet et les ordinateurs portables toilettes non adaptées aux personnes en situation de handicap. »

Notes

5/5 Accueil

5/5 Contenu de la formation

5/5 Équipe de formateurs

5/5 Moyens matériels mis à disposition

5/5 Accompagnement

Avis émis le 01/08/2023

Formation du 03/04/2023 au 01/08/2023

par (anonyme)

Notes

5/5 Accueil

3/5 Contenu de la formation

4/5 Équipe de formateurs

3/5 Moyens matériels mis à disposition

4/5 Accompagnement

Avis émis le 01/08/2023

Formation du 07/04/2023 au 01/08/2023

par (anonyme)

Notes

5/5 Accueil

5/5 Contenu de la formation

5/5 Équipe de formateurs

2/5 Moyens matériels mis à disposition

3/5 Accompagnement

Avis émis le 07/08/2023

Formation du 03/04/2023 au 01/08/2023

par (anonyme)

S’adapter au stagiaire
« C’est pas adapté pour tout le monde cette formation c’est dommage »

Notes

3/5 Accueil

1/5 Contenu de la formation

3/5 Équipe de formateurs

1/5 Moyens matériels mis à disposition

1/5 Accompagnement

Avis émis le 24/08/2023

Formation du 31/01/2022 au 03/06/2023

par (anonyme)

Notes

4/5 Accueil

4/5 Contenu de la formation

5/5 Équipe de formateurs

3/5 Moyens matériels mis à disposition

5/5 Accompagnement

Avis émis le 31/01/2024

Formation du 09/10/2023 au 31/01/2024

par (anonyme)

Notes

4/5 Accueil

4/5 Contenu de la formation

5/5 Équipe de formateurs

3/5 Moyens matériels mis à disposition

5/5 Accompagnement

Avis émis le 31/01/2024

Formation du 09/10/2023 au 31/01/2024

par (anonyme)

bien mais matériel informatique pas terrible
« première formation pour ma part. la formatrice était top. le suivi super. les stages découverte sa aide, le seul problème est l’équipement informatique vieillissant. »

Notes

4/5 Accueil

4/5 Contenu de la formation

5/5 Équipe de formateurs

4/5 Moyens matériels mis à disposition

5/5 Accompagnement

Avis émis le 01/02/2024

Formation du 16/10/2023 au 31/01/2024

par (anonyme)

« cette formation est bien rien a dire je le recommande au stagiaire »

Notes

3/5 Accueil

4/5 Contenu de la formation

4/5 Équipe de formateurs

3/5 Moyens matériels mis à disposition

4/5 Accompagnement

Avis émis le 03/02/2024

Formation du 12/10/2023 au 31/01/2024

par (anonyme)

Notes

2/5 Accueil

1/5 Contenu de la formation

2/5 Équipe de formateurs

1/5 Moyens matériels mis à disposition

1/5 Accompagnement

Avis émis le 08/02/2024

Formation du 09/10/2023 au 31/01/2024

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Bloc de compétences

Bloc de compétences

Bloc de compétences

4 sessions

Descriptif de la formation

PREPA Clés Avenir

A2F Formation - site Saint-Nazaire

Lieu de la formation

Financements possibles

Pré-requis

Objectif général : (re)mobilisation, aide à l'élaboration de projet professionnel

Organisation pédagogique

La session est déclarée fermée.

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