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Je consulte ma fiche formation, en Pays de la Loire.

CAP agricole maréchal-ferrant

AgriCampus Laval

4 sessions
Périodes
Voies d'accès
Lieu
Validation
Session n° 4
01/09/2023 au 30/06/2026
Contrat d'apprentissage Formation adulte
Laval
Totale

Bloc de compétences

  • Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux
  • Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
  • Interagir avec son environnement social
  • Réaliser des travaux de maréchalerie
  • Réaliser des interventions sur les équidés
  • Assurer le fonctionnement de l’atelier
  • Unité capitalisable d'adaptation régionale ou à l'emploi
Session n° 1
01/09/2026 au 30/06/2029
Contrat d'apprentissage Formation adulte
Laval
Totale

Bloc de compétences

  • Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux
  • Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
  • Interagir avec son environnement social
  • Réaliser des travaux de maréchalerie
  • Réaliser des interventions sur les équidés
  • Assurer le fonctionnement de l’atelier
  • Unité capitalisable d'adaptation régionale ou à l'emploi
Session n° 2
01/09/2025 au 07/07/2028
Contrat d'apprentissage Formation adulte
Laval
Totale

Bloc de compétences

  • Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux
  • Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
  • Interagir avec son environnement social
  • Réaliser des travaux de maréchalerie
  • Réaliser des interventions sur les équidés
  • Assurer le fonctionnement de l’atelier
  • Unité capitalisable d'adaptation régionale ou à l'emploi
4 sessions
Session n° 4
01/09/2023 au 30/06/2026

Laval
Contrat d'apprentissage Formation adulte
Totale

Bloc de compétences

  • Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux
  • Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
  • Interagir avec son environnement social
  • Réaliser des travaux de maréchalerie
  • Réaliser des interventions sur les équidés
  • Assurer le fonctionnement de l’atelier
  • Unité capitalisable d'adaptation régionale ou à l'emploi
4 sessions
Périodes
Voies d'accès
Lieu
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Session n° 4
01/09/2023 au 30/06/2026
Contrat d'apprentissage
Formation adulte
Laval
Totale

Bloc de compétences

  • Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux
  • Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
  • Interagir avec son environnement social
  • Réaliser des travaux de maréchalerie
  • Réaliser des interventions sur les équidés
  • Assurer le fonctionnement de l’atelier
  • Unité capitalisable d'adaptation régionale ou à l'emploi
Session n° 1
01/09/2026 au 30/06/2029
Contrat d'apprentissage
Formation adulte
Laval
Totale

Bloc de compétences

  • Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux
  • Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
  • Interagir avec son environnement social
  • Réaliser des travaux de maréchalerie
  • Réaliser des interventions sur les équidés
  • Assurer le fonctionnement de l’atelier
  • Unité capitalisable d'adaptation régionale ou à l'emploi
Session n° 2
01/09/2025 au 07/07/2028
Contrat d'apprentissage
Formation adulte
Laval
Totale

Bloc de compétences

  • Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux
  • Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
  • Interagir avec son environnement social
  • Réaliser des travaux de maréchalerie
  • Réaliser des interventions sur les équidés
  • Assurer le fonctionnement de l’atelier
  • Unité capitalisable d'adaptation régionale ou à l'emploi
Session n° 3
01/09/2024 au 30/06/2027
Contrat d'apprentissage
Formation adulte
Laval
Totale

Bloc de compétences

  • Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux
  • Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
  • Interagir avec son environnement social
  • Réaliser des travaux de maréchalerie
  • Réaliser des interventions sur les équidés
  • Assurer le fonctionnement de l’atelier
  • Unité capitalisable d'adaptation régionale ou à l'emploi

4 sessions

Session n° 4

01/09/2023 au 30/06/2026
Contrat d'apprentissage
Formation adulte
Laval
Totale

Bloc de compétences

  • Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux
  • Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
  • Interagir avec son environnement social
  • Réaliser des travaux de maréchalerie
  • Réaliser des interventions sur les équidés
  • Assurer le fonctionnement de l’atelier
  • Unité capitalisable d'adaptation régionale ou à l'emploi
Session n° 1

01/09/2026 au 30/06/2029
Contrat d'apprentissage
Formation adulte
Laval
Totale

Bloc de compétences

  • Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux
  • Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
  • Interagir avec son environnement social
  • Réaliser des travaux de maréchalerie
  • Réaliser des interventions sur les équidés
  • Assurer le fonctionnement de l’atelier
  • Unité capitalisable d'adaptation régionale ou à l'emploi
Session n° 2

01/09/2025 au 07/07/2028
Contrat d'apprentissage
Formation adulte
Laval
Totale

Bloc de compétences

  • Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux
  • Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
  • Interagir avec son environnement social
  • Réaliser des travaux de maréchalerie
  • Réaliser des interventions sur les équidés
  • Assurer le fonctionnement de l’atelier
  • Unité capitalisable d'adaptation régionale ou à l'emploi
Session n° 3

01/09/2024 au 30/06/2027
Contrat d'apprentissage
Formation adulte
Laval
Totale

Bloc de compétences

  • Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux
  • Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
  • Interagir avec son environnement social
  • Réaliser des travaux de maréchalerie
  • Réaliser des interventions sur les équidés
  • Assurer le fonctionnement de l’atelier
  • Unité capitalisable d'adaptation régionale ou à l'emploi

Mon plus formation

Des parcours individualisés peuvent être proposés pour tenir compte :
  • d’acquis antérieurs reconnus
  • de difficultés scolaires (soutien)
  • de jeunes en situation de handicap

Descriptif de la formation

 Le maréchal-ferrant entretient et/ou améliore la locomotion du cheval par un parage approprié sur la boîte cornée et, en fonction des besoins du cheval, par l’application de ferrures ou de prothèses adaptées. Il exerce son métier en se préoccupant de l’harmonie entre bien-être et performances du cheval. Le travail du maréchal-ferrant intègre de plus en plus des notions de biomécanique.Il donne également des conseils relatifs à l’appareil locomoteur des chevaux confiés.Le maréchal-ferrant est un “homme de cheval”.C'est aussi un professionnel amené à communiquer avec la clientèle et également avec les autres professionnels dont il est entouré, tels que les vétérinaires, ostéopathes, entraîneurs, cavaliers, fournisseurs de matériaux, selliers... 
  • Devenir ouvrier qualifié chez un artisan maréchal-ferrant.
  • Poursuite d’études en BTM.
  • S’installer comme artisan Maréchal-ferrant.

CAP agricole maréchal-ferrant

 Le maréchal-ferrant entretient et/ou améliore la locomotion du cheval par un parage approprié sur la boîte cornée et, en fonction des besoins du cheval, par l’application de ferrures ou de prothèses adaptées. Il exerce son métier en se préoccupant de l’harmonie entre bien-être et performances du cheval. Le travail du maréchal-ferrant intègre de plus en plus des notions de biomécanique.Il donne également des conseils relatifs à l’appareil locomoteur des chevaux confiés.Le maréchal-ferrant est un “homme de cheval”.C'est aussi un professionnel amené à communiquer avec la clientèle et également avec les autres professionnels dont il est entouré, tels que les vétérinaires, ostéopathes, entraîneurs, cavaliers, fournisseurs de matériaux, selliers... 

  • Devenir ouvrier qualifié chez un artisan maréchal-ferrant.
  • Poursuite d’études en BTM.
  • S’installer comme artisan Maréchal-ferrant.

AgriCampus Laval

321 route de Saint-Nazaire CS 81319
53013 Laval

02-43-68-24-93

Inscription possible toute l'année

  • en centre : 1260 heures
  • en entreprise : 4200 heures
    • Le contrat d’apprentissage peut débuter à partir de juillet de la 1ère année de formation.
    • Le 1er regroupement au CFA aura lieu en septembre.
    • Formation sur 3 ans.
    • La formation annuelle se répartit comme suit :
      • Entreprise : 35 semaines + 5 semaines de congés payés.
      • CFA : 12 semaines soit 420 heures de formation générale et technologique.
    • Avec une alternance de 2 semaines en entreprise et 1 semaine au CFA.
    • La semaine de cours commence le lundi à 11H00 et se termine le vendredi à 15H00.
    • La relation CFA/Entreprise/Famille est assurée en cours de formation par :
      • Le formateur maréchalerie : Celui-ci se rend en entreprise 1 fois/an minimum.
      • Le livret de liaison : Suivi permanent des 2 lieux de formation.
  • Temps plein
  • Cours de jour

  • Contrat d'apprentissage

Lieu de la formation

AgriCampus Laval
321 route de Saint-Nazaire CS 81319 53013 Laval
02-43-68-24-93
legta.laval@educagri.fr


  • Pré-requis

    > Niveau d’entrée :
    • Fin de scolarité, sortie fin de 3ème
    > Type de prérequis :
    • Sans pré-requis spécifique
  • Objectif général : Certification

  • Blocs de compétences
    > Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux
    • - Prendre position dans une situation à caractère social et civique - Utiliser des outils dans des situations de la vie courante
    • Evaluation de certification définie par le règlement d'examen
    > Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
    • - S’exprimer à travers une réalisation personnelle - Adopter des comportements favorisant son équilibre personnel
    • Evaluation de certification définie par le règlement d'examen
    > Interagir avec son environnement social
    • - Adapter son langage et son comportement aux situations de communication - S’approprier les normes et cadres de références d’un collectif
    • Evaluation de certification définie par le règlement d'examen
    > Réaliser des travaux de maréchalerie
    • - Réaliser la pose d’une ferrure - Réaliser le forgeage
    • Evaluation de certification définie par le règlement d'examen
    > Réaliser des interventions sur les équidés
    • - Réaliser l’approche, la manipulation et la contention du cheval - Réaliser l’entretien et le parage du pied
    • Evaluation de certification définie par le règlement d'examen
    > Assurer le fonctionnement de l’atelier
    • - Réaliser des opérations de maintenance conditionnelle des outils, des équipements et de l’atelier - Assurer la gestion des stocks et le suivi commercial de l’activité
    • Evaluation de certification définie par le règlement d'examen
    > Unité capitalisable d'adaptation régionale ou à l'emploi
    • S’adapter à des enjeux professionnels locaux
    • Evaluation de certification définie par le règlement d'examen
  • Objectifs et Programme

     Le maréchal-ferrant entretient et/ou améliore la locomotion du cheval par un parage approprié sur la boîte cornée et, en fonction des besoins du cheval, par l’application de ferrures ou de prothèses adaptées. Il exerce son métier en se préoccupant de l’harmonie entre bien-être et performances du cheval. Le travail du maréchal-ferrant intègre de plus en plus des notions de biomécanique.Il donne également des conseils relatifs à l’appareil locomoteur des chevaux confiés.Le maréchal-ferrant est un “homme de cheval”.C'est aussi un professionnel amené à communiquer avec la clientèle et également avec les autres professionnels dont il est entouré, tels que les vétérinaires, ostéopathes, entraîneurs, cavaliers, fournisseurs de matériaux, selliers...   

    Précisions de l’organisme de formation :

    • Devenir ouvrier qualifié chez un artisan maréchal-ferrant.
    • Poursuite d’études en BTM.
    • S’installer comme artisan Maréchal-ferrant.
    • Le contrat d’apprentissage peut débuter à partir de juillet de la 1ère année de formation.
    • Le 1er regroupement au CFA aura lieu en septembre.
    • Formation sur 3 ans.
    • La formation annuelle se répartit comme suit :
      • Entreprise : 35 semaines + 5 semaines de congés payés.
      • CFA : 12 semaines soit 420 heures de formation générale et technologique.
    • Avec une alternance de 2 semaines en entreprise et 1 semaine au CFA.
    • La semaine de cours commence le lundi à 11H00 et se termine le vendredi à 15H00.
    • La relation CFA/Entreprise/Famille est assurée en cours de formation par :
      • Le formateur maréchalerie : Celui-ci se rend en entreprise 1 fois/an minimum.
      • Le livret de liaison : Suivi permanent des 2 lieux de formation.

  • Organisation pédagogique

    > Modalité d'enseignement :
    • Formation entièrement présentielle
  • En savoir plus

  • Des liens avec les métiers accessibles avec cette formation
Source : Cariforef des Pays de la Loire - 165303 - Code établissement : 39579

La session est déclarée fermée.

N’hésitez pas, néanmoins, à prendre contact avec l’organisme de formation. Des places se sont peut-être libérées ou de nouvelles sessions programmées prochainement.

"Pour vous aider dans votre recherche, des chargé(e)s d'information sont à votre disposition."

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* Champ obligatoire
RAPPEL GRATUIT
du lundi au jeudi de 9h à 12h30 / 13h30 à 17h et le vendredi de 9h à 12h30

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"Quand souhaitez-vous être rappelé ?"
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