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CQP assistant technicien de chantier

IFRB Pays de la Loire

Descriptif de la formation

Prise en charge du dossier du chantier et diagnostic de l’existant
  • Identifier les solutions d’exécution adaptées à partir de l’analyse des points sensibles du dossier du chantier (techniques ou de sécurité) et en lien avec la hiérarchie afin d’assurer une intervention optimale
  • Mesurer les risques à partir de l’analyse du terrain afin de réaliser les démarches préventives
Préparation du chantier
  • Etablir avec sa hiérarchie les modes opératoires en proposant un ordonnancement des tâches et la constitution des équipes afin de planifier au mieux le chantier
  • Participer à l’élaboration des documents de prévention à partir du repérage des risques santé, sécurité, conditions de travail pour chaque tâche afin de garantir le respect des règles de sécurité
  • Contribuer à la planification des approvisionnements et à l’agencement du chantier à partir de l’analyse des différentes phases du chantier pour optimiser son déroulement, la gestion des déchets, la coactivité…
  • Collaborer au montage du dossier du chantier en liaison avec les personnes concernées afin de respecter les obligations contractuelles et légales ainsi que les procédures internes
Mise en place et suivi de l’exécution du chantier
  • Accepter le support d’un autre corps d’état en contrôlant ses critères d’application afin de démarrer les travaux
  • Assurer la sécurité du chantier en vérifiant les moyens d’accès à la sécurisation et en rappelant les règles de sécurité afin de préserver ses équipes
  • Suivre la réalisation du chantier par les équipes internes et externes et sous-traitants en tenant compte de l’avancée globale du chantier et de la coactivité afin de respecter les plannings, les moyens prévus et la qualité
  • Réaliser les relevés sur chantier à partir de la mesure des consommations, des factures fournisseurs et des bons de livraisons afin de transmettre les informations de traçabilité à sa hiérarchie pour l’établissement des situations
  • Anticiper les besoins supplémentaires en relation avec la hiérarchie à partir du suivi de l’avancée des travaux au regard du planning et du budget prévisionnel afin de tenir les délais
Réception des travaux
  • Contribuer au repérage des difficultés restantes à partir du suivi des travaux afin de garantir la levée des réserves
  • Participer à l’actualisation et à la formalisation du dossier des ouvrages exécutés (DOE) en relation avec les différentes parties prenantes afin de le remettre au client.
  • Vérifier l’état du chantier en contrôlant le repli des matériaux non utilisés, des matériels et la gestion des déchets afin de rendre le chantier conformément aux attentes du client et des différentes parties
Management du projet de chantier
  • Gérer son temps au regard des priorités fixées pour une meilleure efficacité individuelle et de l’équipe chantier
  • Collaborer avec son équipe, les autres corps d’état afin d’avancer de manière coordonnée
Prise de décision
  • Analyser la situation en s’appuyant sur les moyens et le contexte pour prendre des décisions à son niveau de responsabilité et permettre l’avancée du chantier
  • Résoudre les problèmes liés à sa fonction à son niveau de responsabilité pour trouver des solutions adaptées
  • Informer sa hiérarchie quand son niveau de responsabilité est dépassé pour une prise de décision sur certaines situations de chantier
Gestion des relations interpersonnelles
  • Écouter activement en reformulant afin d’éviter une incompréhension, une situation conflictuelle
  • Exprimer son point de vue en utilisant des arguments factuels et constructifs afin de défendre ses intérêts, ceux de son entreprise ou de son équipe
La formation Assistant Conducteur de Travaux est une formation certificante en alternance. Elle vise à professionnaliser les stagiaires vers une 1ère fonction d’encadrement de chantier   A l’issue de la formation, le participant sera capable :
  • d’assister un dirigeant, un chargé d’affaire, un conducteur de travaux dans la conduite d’un chantier en identifiant les points sensibles d’exécution d’un ouvrage en respectant les règles d’hygiène et de sécurité et de construction durable.
  • d’adopter une nouvelle posture professionnelle en adéquation avec la fonction d’encadrant
  • de visionner dans sa globalité un chantier à réaliser dans le souci d’une recherche de la performance énergétique
  • d’utiliser dans sa pratique quotidienne les outils informatiques : Word, Excel, Outlook
 Formation éligible au CPF pour les salariés de la branche code CPF 181 246

CQP assistant technicien de chantier

Prise en charge du dossier du chantier et diagnostic de l’existant

  • Identifier les solutions d’exécution adaptées à partir de l’analyse des points sensibles du dossier du chantier (techniques ou de sécurité) et en lien avec la hiérarchie afin d’assurer une intervention optimale
  • Mesurer les risques à partir de l’analyse du terrain afin de réaliser les démarches préventives
Préparation du chantier
  • Etablir avec sa hiérarchie les modes opératoires en proposant un ordonnancement des tâches et la constitution des équipes afin de planifier au mieux le chantier
  • Participer à l’élaboration des documents de prévention à partir du repérage des risques santé, sécurité, conditions de travail pour chaque tâche afin de garantir le respect des règles de sécurité
  • Contribuer à la planification des approvisionnements et à l’agencement du chantier à partir de l’analyse des différentes phases du chantier pour optimiser son déroulement, la gestion des déchets, la coactivité…
  • Collaborer au montage du dossier du chantier en liaison avec les personnes concernées afin de respecter les obligations contractuelles et légales ainsi que les procédures internes
Mise en place et suivi de l’exécution du chantier
  • Accepter le support d’un autre corps d’état en contrôlant ses critères d’application afin de démarrer les travaux
  • Assurer la sécurité du chantier en vérifiant les moyens d’accès à la sécurisation et en rappelant les règles de sécurité afin de préserver ses équipes
  • Suivre la réalisation du chantier par les équipes internes et externes et sous-traitants en tenant compte de l’avancée globale du chantier et de la coactivité afin de respecter les plannings, les moyens prévus et la qualité
  • Réaliser les relevés sur chantier à partir de la mesure des consommations, des factures fournisseurs et des bons de livraisons afin de transmettre les informations de traçabilité à sa hiérarchie pour l’établissement des situations
  • Anticiper les besoins supplémentaires en relation avec la hiérarchie à partir du suivi de l’avancée des travaux au regard du planning et du budget prévisionnel afin de tenir les délais
Réception des travaux
  • Contribuer au repérage des difficultés restantes à partir du suivi des travaux afin de garantir la levée des réserves
  • Participer à l’actualisation et à la formalisation du dossier des ouvrages exécutés (DOE) en relation avec les différentes parties prenantes afin de le remettre au client.
  • Vérifier l’état du chantier en contrôlant le repli des matériaux non utilisés, des matériels et la gestion des déchets afin de rendre le chantier conformément aux attentes du client et des différentes parties
Management du projet de chantier
  • Gérer son temps au regard des priorités fixées pour une meilleure efficacité individuelle et de l’équipe chantier
  • Collaborer avec son équipe, les autres corps d’état afin d’avancer de manière coordonnée
Prise de décision
  • Analyser la situation en s’appuyant sur les moyens et le contexte pour prendre des décisions à son niveau de responsabilité et permettre l’avancée du chantier
  • Résoudre les problèmes liés à sa fonction à son niveau de responsabilité pour trouver des solutions adaptées
  • Informer sa hiérarchie quand son niveau de responsabilité est dépassé pour une prise de décision sur certaines situations de chantier
Gestion des relations interpersonnelles
  • Écouter activement en reformulant afin d’éviter une incompréhension, une situation conflictuelle
  • Exprimer son point de vue en utilisant des arguments factuels et constructifs afin de défendre ses intérêts, ceux de son entreprise ou de son équipe
La formation Assistant Conducteur de Travaux est une formation certificante en alternance. Elle vise à professionnaliser les stagiaires vers une 1ère fonction d’encadrement de chantier   A l’issue de la formation, le participant sera capable :
  • d’assister un dirigeant, un chargé d’affaire, un conducteur de travaux dans la conduite d’un chantier en identifiant les points sensibles d’exécution d’un ouvrage en respectant les règles d’hygiène et de sécurité et de construction durable.
  • d’adopter une nouvelle posture professionnelle en adéquation avec la fonction d’encadrant
  • de visionner dans sa globalité un chantier à réaliser dans le souci d’une recherche de la performance énergétique
  • d’utiliser dans sa pratique quotidienne les outils informatiques : Word, Excel, Outlook
 Formation éligible au CPF pour les salariés de la branche code CPF 181 246

IFRB Pays de la Loire

Zone Armor 4 impasse Serge Reggiani BP60025
44801 Saint-Herblain

02-40-20-37-05

Du 28/11/2022 au 15/12/2023

  • en centre : 406 heures
  • 406 heures de formation soit 58 jours répartis sur 10 à 12 mois

    soit en règle générale par mois : 1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise

  • Temps plein
  • Cours de jour

  • Formation adulte

Lieu de la formation

IFRB Pays de la Loire
Zone Armor 4 impasse Serge Reggiani BP60025 44801 Saint-Herblain
02-40-20-37-05
contact@paysdelaloire.ifrb.fr


  • Pré-requis

    > Niveau d’entrée :
    • Sans niveau spécifique
    > Type de prérequis :
    • Sans pré-requis spécifique
    > Commentaire prérequis :
    • Compagnon professionnel titulaire d’un Bac Pro ou d’un BP de spécialité bâtiment ou disposant d’une expérience professionnelle métier reconnue par le dirigeant.
    • Personnel d’encadrement souhaitant valider une expérience professionnelle en conduite de chantier
    • Nouvel entrant dans la profession de niveau BTS ou titulaire d’un Bac Pro ou BP dans un métier du bâtiment
      Avoir une réelle volonté de se former Avoir pour projet professionnel d’exercer une fonction d’encadrement de chantier, de conduite de travaux, de seconder le chef d’entreprise, de reprendre ou créer une entreprise.  
  • Objectif général : Certification

  • Blocs de compétences
    > Participer à l’organisation d’un chantier à partir du dossier confié par sa hiérarchie
    • Identifier les solutions d’exécution adaptées à partir de l’analyse des points sensibles du dossier du chantier (techniques ou de sécurité) et en lien avec la hiérarchie afin d’assurer une intervention optimale Mesurer les risques à partir de l’analyse du terrain afin de réaliser les démarches préventives Etablir avec sa hiérarchie les modes opératoires en proposant un ordonnancement des tâches et la constitution des équipes afin de planifier au mieux le chantier Participer à l’élaboration des documents de prévention à partir du repérage des risques santé, sécurité, conditions de travail pour chaque tâche afin de garantir le respect des règles de sécurité Contribuer à la planification des approvisionnements et à l’agencement du chantier à partir de l’analyse des différentes phases du chantier pour optimiser son déroulement, la gestion des déchets, la coactivité… Collaborer au montage du dossier du chantier en liaison avec les personnes concernées afin de respecter les obligations contractuelles et légales ainsi que les procédures internes
    • Etude de cas Livret de validation des compétences avec un portfolio Entretien avec le jury
    > Assister la gestion et le pilotage de l’exécution du chantier jusqu’à la réception
    • Accepter le support d’un autre corps d’état en contrôlant ses critères d’application afin de démarrer les travaux Assurer la sécurité du chantier en vérifiant les moyens d’accès à la sécurisation et en rappelant les règles de sécurité afin de préserver ses équipes Suivre la réalisation du chantier par les équipes internes et externes et sous-traitants en tenant compte de l’avancée globale du chantier et de la coactivité afin de respecter les plannings, les moyens prévus et la qualité Réaliser les relevés sur chantier à partir de la mesure des consommations, des factures fournisseurs et des bons de livraisons afin de transmettre les informations de traçabilité à sa hiérarchie pour l’établissement des situations Anticiper les besoins supplémentaires en relation avec la hiérarchie à partir du suivi de l’avancée des travaux au regard du planning et du budget prévisionnel afin de tenir les délais Contribuer au repérage des difficultés restantes à partir du suivi des travaux afin de garantir la levée des réserves Participer à l’actualisation et à la formalisation du dossier des ouvrages exécutés (DOE) en relation avec les différentes parties prenantes afin de le remettre au client. Vérifier l’état du chantier en contrôlant le repli des matériaux non utilisés, des matériels et la gestion des déchets afin de rendre le chantier conformément aux attentes du client et des différentes parties
    • Etude de cas Livret de validation des compétences avec un portfolio Entretien avec le jury
    > Assurer la gestion de projet en relation avec les équipes et les autres acteurs du chantier
    • Gérer son temps au regard des priorités fixées pour une meilleure efficacité individuelle et de l’équipe chantier Collaborer avec son équipe, les autres corps d’état afin d’avancer de manière coordonnée Analyser la situation en s’appuyant sur les moyens et le contexte pour prendre des décisions à son niveau de responsabilité et permettre l’avancée du chantier Résoudre les problèmes liés à sa fonction à son niveau de responsabilité pour trouver des solutions adaptées Informer sa hiérarchie quand son niveau de responsabilité est dépassé pour une prise de décision sur certaines situations de chantier Écouter activement en reformulant afin d’éviter une incompréhension, une situation conflictuelle Exprimer son point de vue en utilisant des arguments factuels et constructifs afin de défendre ses intérêts, ceux de son entreprise ou de son équipe
    • Mise en situation orale Livret de validation des compétences Entretien avec le jury
  • Objectifs et Programme

    Prise en charge du dossier du chantier et diagnostic de l’existant

    • Identifier les solutions d’exécution adaptées à partir de l’analyse des points sensibles du dossier du chantier (techniques ou de sécurité) et en lien avec la hiérarchie afin d’assurer une intervention optimale
    • Mesurer les risques à partir de l’analyse du terrain afin de réaliser les démarches préventives
    Préparation du chantier
    • Etablir avec sa hiérarchie les modes opératoires en proposant un ordonnancement des tâches et la constitution des équipes afin de planifier au mieux le chantier
    • Participer à l’élaboration des documents de prévention à partir du repérage des risques santé, sécurité, conditions de travail pour chaque tâche afin de garantir le respect des règles de sécurité
    • Contribuer à la planification des approvisionnements et à l’agencement du chantier à partir de l’analyse des différentes phases du chantier pour optimiser son déroulement, la gestion des déchets, la coactivité…
    • Collaborer au montage du dossier du chantier en liaison avec les personnes concernées afin de respecter les obligations contractuelles et légales ainsi que les procédures internes
    Mise en place et suivi de l’exécution du chantier
    • Accepter le support d’un autre corps d’état en contrôlant ses critères d’application afin de démarrer les travaux
    • Assurer la sécurité du chantier en vérifiant les moyens d’accès à la sécurisation et en rappelant les règles de sécurité afin de préserver ses équipes
    • Suivre la réalisation du chantier par les équipes internes et externes et sous-traitants en tenant compte de l’avancée globale du chantier et de la coactivité afin de respecter les plannings, les moyens prévus et la qualité
    • Réaliser les relevés sur chantier à partir de la mesure des consommations, des factures fournisseurs et des bons de livraisons afin de transmettre les informations de traçabilité à sa hiérarchie pour l’établissement des situations
    • Anticiper les besoins supplémentaires en relation avec la hiérarchie à partir du suivi de l’avancée des travaux au regard du planning et du budget prévisionnel afin de tenir les délais
    Réception des travaux
    • Contribuer au repérage des difficultés restantes à partir du suivi des travaux afin de garantir la levée des réserves
    • Participer à l’actualisation et à la formalisation du dossier des ouvrages exécutés (DOE) en relation avec les différentes parties prenantes afin de le remettre au client.
    • Vérifier l’état du chantier en contrôlant le repli des matériaux non utilisés, des matériels et la gestion des déchets afin de rendre le chantier conformément aux attentes du client et des différentes parties
    Management du projet de chantier
    • Gérer son temps au regard des priorités fixées pour une meilleure efficacité individuelle et de l’équipe chantier
    • Collaborer avec son équipe, les autres corps d’état afin d’avancer de manière coordonnée
    Prise de décision
    • Analyser la situation en s’appuyant sur les moyens et le contexte pour prendre des décisions à son niveau de responsabilité et permettre l’avancée du chantier
    • Résoudre les problèmes liés à sa fonction à son niveau de responsabilité pour trouver des solutions adaptées
    • Informer sa hiérarchie quand son niveau de responsabilité est dépassé pour une prise de décision sur certaines situations de chantier
    Gestion des relations interpersonnelles
    • Écouter activement en reformulant afin d’éviter une incompréhension, une situation conflictuelle
    • Exprimer son point de vue en utilisant des arguments factuels et constructifs afin de défendre ses intérêts, ceux de son entreprise ou de son équipe

    Précisions de l’organisme de formation :

    La formation Assistant Conducteur de Travaux est une formation certificante en alternance. Elle vise à professionnaliser les stagiaires vers une 1ère fonction d’encadrement de chantier   A l’issue de la formation, le participant sera capable :

    • d’assister un dirigeant, un chargé d’affaire, un conducteur de travaux dans la conduite d’un chantier en identifiant les points sensibles d’exécution d’un ouvrage en respectant les règles d’hygiène et de sécurité et de construction durable.
    • d’adopter une nouvelle posture professionnelle en adéquation avec la fonction d’encadrant
    • de visionner dans sa globalité un chantier à réaliser dans le souci d’une recherche de la performance énergétique
    • d’utiliser dans sa pratique quotidienne les outils informatiques : Word, Excel, Outlook
     Formation éligible au CPF pour les salariés de la branche code CPF 181 246

  • Organisation pédagogique

    > Modalité d'enseignement :
    • Formation entièrement présentielle
  • En savoir plus

  • Des liens avec les métiers accessibles avec cette formation
Source : Cariforef des Pays de la Loire - 161665 - Code établissement : 50786

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N’hésitez pas, néanmoins, à prendre contact avec l’organisme de formation. Des places se sont peut-être libérées ou de nouvelles sessions programmées prochainement.

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du lundi au jeudi de 9h à 12h30 / 13h30 à 17h et le vendredi de 9h à 12h30

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